学前教育是终身学习的开端，是国民教育体系的重要组成部分。随着《中华人民共和国学前教育法》的正式颁布实施，我国学前教育事业发展迎来了法治化、规范化新阶段。近年来，大东区始终将学前教育视为奠基之石，全力推动学前教育事业迈上新台阶。

一是强化引领，积蓄普及普惠发展动力。

大东区瞄准普及普惠基本方向，积极落实学前教育发展主体责任，在“十四五”规划和二〇三五年远景目标纲要中，明确“健全以公办幼儿园和普惠性民办幼儿园为主体的学前教育体系”的发展目标，从顶层设计、工作机制、布局规划、财政投入等方面，保障学前教育普及普惠发展，2024年学前教育公办率和普惠率提升至56.11%和92.25%。

二是突出特色，打造区域学前教育品牌。

大东区深入挖掘地域文化教育资源，探索特色发展路径，坚持科研与教研同步，注重资源共享、优势互补，按地域划分10大片区，由五星园牵头组建星级教研联盟，带动全域学前教育均衡发展，打造19所五星级和20所四星级幼儿园。大东区教育局幼儿园在教育部培训中介绍彩虹文化办园经验，获评教育部幼儿园园长培训中心实践教学基地，小北幼儿园被评为辽宁省教育系统先进集体，望花一幼儿园、二〇五幼儿园入选全国足球特色幼儿园，21所幼儿园获评沈阳市特色幼儿园。

三是提质培优，做强学前教育师资团队。

以教育家精神抓实学前教师队伍建设，大东区郭红伟园长获评全国优秀教师、沈阳市教育专家，刘丹园长成为教育部幼儿园园长培训中心实践教学指导专家、辽宁省领航园长。参与实施国培计划，科学搭建骨干教师梯队，健全区域新锐教师、新秀教师、明星教师、首席教师、名师的五级梯队培训与评选机制，5年完成一轮全员培训。精心构建学前教师分层培训课程体系，组织专家讲座、教育活动观摩与展示等研训活动，连续3年开展幼儿园自主游戏评选活动，举办教师专业技能大赛，为教师提供良好成长平台。

下一步，大东区将围绕构建符合新时代要求的“幼有优育、学有优教”的高质量教育体系，将贯彻实施学前教育法与大东区实际紧密结合，从以下几方面抓好落实。

一是广泛学习宣传，营造良好法治氛围。

面向全区学前教育管理人员、幼儿园园长，开展多层次、全覆盖的专题培训。充分利用各种宣传阵地，通过举办讲座、发放宣传资料等形式，向社会各界广泛宣传学前教育法，营造全社会关心支持学前教育的良好氛围。

二是科学配置资源，提升普及普惠水平。

结合本区人口变化和城镇化发展趋势，科学布局学前教育资源，增加普惠性学前教育资源供给，确保每个适龄儿童都能就近接受学前教育。健全学前教育资源共享机制，加强公办园与民办园之间的交流合作，发挥优质园辐射带动作用，提升薄弱园办园水平。

三是强化师资建设，提高教师队伍素质。

严格幼儿教师资格准入，加强幼儿教师招聘管理，严把入口关。完善幼儿教师培养规划，提供多层次、多样化的培训机会。依法保障幼儿教师的工资福利、职称评定等权益，进一步增强幼儿教师职业吸引力。

四是加强监督管理，规范幼儿园办园行为。

健全教育部门牵头、各有关部门分工负责的学前教育监管机制，加强对幼儿园保育教育、安全管理等方面的监管。完善幼儿园督导评估等制度，健全完善幼儿园信息公示制度，将幼儿园的基本信息、收费标准等向社会公开，主动接受社会监督。

落实学前教育法，既是责任，更是机遇。大东区将以学前教育法的颁布实施为契机，以更加坚定的决心、更加有力的措施，持续深化普惠有保障、质量有内涵、发展有温度的学前教育生态，努力让大东区每个孩子都能在法治阳光下茁壮成长。